Dieses bahnbrechende Modell beschreibt die vier Wellen der industriellen und kulturellen Revolution, die die menschliche Zivilisation im Lauf ihrer Geschichte durchlaufen hat, und schlüsselt für jede Periode die entscheidenden Faktoren auf.
The package
The case
Wir sind längst über das hinaus, was wir gemeinhin als die industrielle Revolution verstehen – tatsächlich befinden wir uns mitten in einer dritten Welle, einer Informationsrevolution. Unabhängig von Ihrer Branche lässt sich die Macht von Daten und digitalen Technologien nicht ignorieren. Dieses Modell zeigt Ihnen, wie kulturelle und industrielle Revolutionen unsere Gesellschaften im Lauf der Zeit geprägt haben. Es hilft Ihnen außerdem, das Zusammenspiel von Industrie und Kultur zu verstehen, und gibt einen Ausblick darauf, was vor uns liegen könnte.
The mechanics
Die menschliche Entwicklung ist in einer Reihe von Wellen verlaufen, die wir Wiege, Agrarzeit, Industriezeit, Informationszeit und Integration nennen. Wie bei einer Welle verändert ein Wandel in der Art der Wertschöpfung natürlich nicht alles auf einen Schlag. Tatsächlich bestehen alle diese Wellen gerade jetzt weltweit nebeneinander, manchmal sogar innerhalb derselben Gesellschaft oder desselben Unternehmens. Für die Zwecke der Analyse können wir sie jedoch in einigermaßen klar abgrenzbare Perioden unterteilen. Veränderungen in der menschlichen Organisation werden häufig von neuen Technologien angetrieben. So entwickelten Menschen zum Beispiel die Fähigkeit, Feldfrüchte anzubauen und Vieh zu halten, was die agrarische Revolution auslöste. Später nutzten sie mit der Dampfmaschine und dem elektrischen Generator die Kraft fossiler Brennstoffe, was die industrielle Revolution auslöste. Jeder dieser technologischen Umbrüche führte jedoch zugleich zu tiefergehenden Veränderungen darin, wie wir uns selbst und die Welt um uns herum sahen, und brachte neue Strömungen in Denken, Politik, Wirtschaft und Kultur hervor. Wir entwickelten auch neue Werte und neue Ziele. In den letzten 50 Jahren sind wir von einer Welt, die von fossilen Brennstoffen angetrieben wurde, zu einer Welt übergegangen, die von Information angetrieben wird. Diese Informationsrevolution hat das Tempo der Beschleunigung erhöht; sie vollzieht sich inzwischen in atemberaubender Geschwindigkeit. Und doch beginnen Menschen aus kultureller Perspektive zu erkennen, dass die Trennlinie zwischen Individuum und Kollektiv eine Fiktion ist. Während wir uns auf eine integrierte Welt zubewegen, sehen wir, wie diese Unterschiede verschwinden, und wir stellen uns eine Wirtschaft und Gesellschaft vor, die die Bedürfnisse des Einzelnen mit den Bedürfnissen der Gesellschaft und des Planeten in Einklang bringt.
The purpose
What is the goal of the model?
Ihr Mindset verändern: Die Werkzeuge, Technologien und Vorgehensweisen, die vor 20 oder sogar 10 Jahren funktioniert haben, sichern den künftigen Erfolg nicht mehr. Zu verstehen, wie sich Industrie, Wirtschaft und Kultur entwickelt haben, hilft Ihnen zu erkennen, dass Veränderung die einzige Konstante ist. Die 4 Waves of Industrial Revolution helfen Ihnen, für Ihr Unternehmen einen anderen Weg zu entwerfen – einen Weg der Innovation.
What people say
Richard Cobie, CEOReviewed on 15 July 2022
★★★★★Recommended as a purchase, worth the investment!
I completely re-evaluated the role of innovation in business growth: before reading this book I have to admit I thought it only entailed product new features and technologies enhancements, while now I see it has everything to do with meeting customer needs and uncovering a business USP, which automatically translates in sales! Could not recommend it more!
Janette Lavalier, Innovation Professor and ConsultantReviewed on 15 July 2022
★★★★★Recommended as a purchase, worth the investment!
Unlike most business innovation books I read over the last years (and even decades) when reading How to create innovation you immediately understand the authors have been there, innovating and transforming some of the world’s most amazing brands. Great work!
Karl Meckel, Change Development ManagerReviewed on 18 July 2022
★★★★★Recommended as a purchase, worth the investment!
Not only this book offers the most comprehensive innovation and business change overview but it really helps you take the next step, driving you step by step from theory to practice (also with super useful background notes and driving questions)
Franz Hellstrom, Head of CultureReviewed on 2 Aug 2022
★★★★★Recommended as a purchase, worth the investment!
I really enjoyed the whole book, but mostly the culture chapter, mainly because I always failed to acknowledge its major role in favouring or inhibiting business growth. Loved the graphics that helped connect all the dots in a visually appealing (and way easier) way.
Satoru Fukuda, Chief Strategy OfficerReviewed on 13 Aug 2022
★★★★★Recommended as a purchase, worth the investment!
We’been willing to innovate our business for some years now, but then we always got stuck before we even started, because basically we had no idea where to start…This book helped us do just that: find the right starting point with guiding questions and an incredibly comprehensive innovation overview.
Work with the inventors
Work with the inventors. Building on a wealth of experience. Increase your competitive advantage and work with industry thought leaders. We are here to help.
In practice
We successfully apply the models we created in our services
We support organizations to grow their innovation capability globally.
Learn moreWe will help you better understand your customer and create more enganging product and service experiences.
Learn moreThe key is bridging the infamous strategy-execution gap. We enable organizations to execute a transformation successfully.
Learn moreThousands of organizations leverage the UNITE models — these are some of them …
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Stefan F. DieffenbacherFounder & Managing Director of Digital Leadership
